工伤鉴定过了一年了还可以鉴定吗

工伤鉴定过了一年通常不能再进行初次鉴定。
根据相关规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。一般要求在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出初次劳动能力鉴定申请。
不过，存在特殊情形的，可在1年后按规定申请劳动能力复查鉴定。例如，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。
所以，如果单纯是超过1年未进行初次工伤鉴定，正常情况下已过时效。但如果是符合复查鉴定条件的情况，则可以申请复查鉴定，以确定伤残情况是否有变化及相应的劳动能力等级是否改变，从而保障工伤职工的合法权益能得到准确认定和维护。
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关于工伤鉴定过了一年了还可以鉴定吗的问题,根据相关政策法规分析如下：
1. 一般情况下，工伤认定是有时间限制的。单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 如果已经过了1年，正常的工伤认定程序可能无法进行了。但特殊情况下，如因不可抗力等正当理由耽误申请时间的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内，这种情况可以尝试向社会保险行政部门说明情况，看是否能争取继续认定。
3. 不过，工伤鉴定（劳动能力鉴定）一般是在工伤认定决定书出具后进行。如果超过1年未进行工伤认定，后续工伤鉴定也难以开展。因为工伤鉴定是基于工伤认定的基础上，来确定职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度等。
4. 所以，建议尽快与当地社会保险行政部门沟通，了解是否有补救措施。若确实无法再进行工伤认定，可考虑通过民事诉讼等途径，依据民事侵权责任等相关法律规定，要求用人单位承担相应赔偿责任，但这与工伤赔偿在赔偿项目、标准等方面会有所不同。
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1. 一般情况下，工伤认定需在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出。
2. 但存在特殊情形可延长申请时间。例如，因不可抗力等正当理由，工伤职工或者其近亲属、工会组织在上述规定时间内未能提出工伤认定申请的，申请时间自障碍消除之日起继续计算。
3. 若超过1年未申请工伤认定，劳动保障行政部门通常不再受理。不过，工伤职工仍可按照人身损害赔偿的程序，向法院提起民事诉讼，要求用人单位承担相应赔偿责任。只是此时赔偿标准与工伤认定后的赔偿标准有所不同。
所以，工伤鉴定过了一年，通常不能再按工伤认定程序进行鉴定，需视具体情况采取其他途径维权。
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工伤鉴定过了一年是否还能鉴定，需视具体情况而定。
一般来说，工伤职工应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若超出这个时间，通常情况下，社会保险行政部门不再受理工伤认定申请。
但存在特殊情形。如果是由于不可抗力、人身自由受到限制等正当理由，导致工伤职工无法在规定时间内提出工伤认定申请的，被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。在这种情况下，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在相关障碍消除后1年内，申请工伤认定。
所以，过了一年是否还能鉴定，关键在于是否存在上述特殊情形。若不存在特殊情形，可能无法再按常规流程进行工伤认定及后续鉴定；若有特殊情形，则可尝试申请，由社会保险行政部门根据具体情况进行审查判断。